Aan de slag met de 100.000 banenafspraak
Effectief aan de slag met de 100.000 banenafspraak

Kosteloos advies op maat!

 

Gemotiveerde werknemers zijn hard nodig in de technische installatiebranche. Niet voor niets zijn er al veel bedrijven aan de slag gegaan met de 100.000 banenafspraak. De motivatie is helder, maar hoe zorgt u voor het juiste takenpakket? Op welke manier kunt u zorgen dat uw huidige werknemers efficiënter kunnen gaan werken? Het UWV komt graag bij u langs om kosteloos een analyse uit te voeren bij uw bedrijf.

 

Kosteloos meedoen aan onderzoek

Het Expertisecentrum Inclusieve Arbeidsorganisatie van de Universiteit Maastricht wil, samen met experts van het UWV, in kaart brengen hoe werkzoekenden uit de doelgroep een bijdrage kunnen leveren aan de technische installatiebranche. OTIB is daarom, gezamenlijk met het Expertisecentrum, op zoek naar bedrijven die willen meewerken aan het onderzoek. Met als resultaat voor uw bedrijf; Een helder functieprofiel, inzicht in taken die overgedragen kunnen worden en op de wijze waarop werkprocessen efficiënter kunnen worden ingericht. Zodat u direct met het Werkgeversservicepunt de juiste gemotiveerde werknemers kan selecteren.

 

Wie ging u voor?

Jack van Boxmeer, directeur van InstallatieWerk Zuidoost liet eind vorig jaar een scan uitvoeren door het UWV. Het UWV bracht in kaart welke werkzaamheden bij een conciërge uit de 100.000 banendoelgroep belegd konden worden. Van Boxmeer: “Het eindresultaat is dat ik nu een mooi functieprofiel heb. Niet de kaartenbak van UWV, maar de behoefte van mijn bedrijf staat centraal. Ik kijk uit naar de kandidaten.”

 

Meer informatie

Wij hopen van harte dat u aan het onderzoek wilt meedoen en zien uit naar uw aanmelding. Voor vragen of aanvullende informatie kunt u contact opnemen met Participatiewetcoördinator Gert Ruiter via g.ruiter@otib.nl.

 

 lees meer

Klik hier voor contact met het Steunpunt of bel direct naar 0800-6061!

In het boekje ‘Aan de slag met de 100.000 banenafspraak!’ vindt u inspirerende verhalen, tips en voordelen. 

Benieuwd welke werkgevers u voor gingen? Lees hier hun ervaringen of bekijk de films met best practices op de werkvloer. 

Lees ook het verslag van de workshop: 'Aan de slag met de 100.000 banenafspraak' en bekijk de foto's

Hier vindt u een overzicht van veelgestelde vragen over de 100.000 banenafspraak.

Gezamenlijk bereiken we de 100.000 banen. Kijk hier voor nuttige links en intiatieven van andere organisaties:

VNO-NCW/MKB-Nederland en LTO-Nederland:
Opnaarde1000000

De Normaalste Zaak (MKB en grote bedrijven):
www.denormaalstezaak.nl/

Divosa, VNG, UWV en Cedris:
Samen voor de klant

CNV-jongeren:
Realisten promoteam
http://www.ikbenharrie.nl

Stichting Pak die Kans (webapp):
http://pakjekansnu.nl/

De Kandidatenverkenner Banenafspraak:
www.werk.nl/werkgevers

Werkgevers, arbeidsbeperkten en gemeenten
https://onbeperktaandeslag.nl/
 

De Nationale Talentenbank
https://nationaletalentenbank.nl/


Stichting Samenwerking Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB)-Boris 
Kansen voor jongeren met een beperking

Voer in wat u zoekt en OTIB helpt u verder